DFL · Nº 140

Qué dice la DFL 140

ADECUA, MODIFICA Y ESTABLECE PLANTA DE PERSONAL DE;LA MUNICIPALIDAD DE CALERA DE TANGO

Publicada
5 de septiembre de 1994
Versiones
1
Artículos
5
Estado
Vigente

MINISTERIO DEL INTERIOR

Preguntas frecuentes

¿Qué es la DFL 140?

DFL 140 — «ADECUA, MODIFICA Y ESTABLECE PLANTA DE PERSONAL DE;LA MUNICIPALIDAD DE CALERA DE TANGO». Fue publicada el 5 de septiembre de 1994 por MINISTERIO DEL INTERIOR.

¿Desde cuándo rige el texto actual de la DFL 140?

El corpus registra una sola versión, vigente desde el 5 de septiembre de 1994: el texto no ha cambiado desde entonces.

¿La DFL 140 sigue vigente?

Sí. La DFL 140 no figura como derogada. La última versión registrada rige desde el 5 de septiembre de 1994.

Articulado

Texto vigente al 5 de septiembre de 1994.

__preamble__

ADECUA, MODIFICA Y ESTABLECE PLANTA DE PERSONAL DE LA MUNICIPALIDAD DE CALERA DE TANGO

Santiago, 8 de Agosto de 1994.- Hoy se decretó lo que sigue:

D.F.L. Núm. 140-19.321.- Visto: Las facultades otorgadas por la Ley N° 19.321, dicto el siguiente:

Decreto con fuerza de ley:

Artículo 1°

Adécuanse la planta y escalafones del personal de la Municipalidad de Calera de Tango a lo dispuesto en el artículo 7° de la Ley N° 18.883, en la forma que se señala:

_______________________________________________________

| NOTA: VER DIARIO OFICIAL N° 34.958 DEL DIA LUNES |

| 05 DE SEPTIEMBRE DE 1994, PAGINA 8 |

|_____________________________________________________|

Artículo 2°

De conformidad a lo establecido en el artículo 2° de la Ley N° 19.280 modifícase la planta de personal de la Municipalidad de Calera de Tango en el siguiente sentido:

A.- Créanse los cargos que se señalan:

Planta Cargo Grado N° Cargos

_______________________________________________________

Directivos Director de 8° 1

Administración y

Finanzas

Secretario Comunal de 8° 1

Planificación y

Coordinación

Director de Obras 8° 1

Municipales

Director de 9° 1

Desarrollo Comunitario

Profesionales Profesional 8° 1

Profesional 9° 1

Técnicos Técnicos 15° 2

Administrativos Administrativo 12° 1

Administrativos 13° 2

Administrativo 14° 1

Administrativos 16° 2

Administrativo 17° 1

____

TOTAL CARGOS 15

B.- Suprímense los cargos que se indican:

Planta Cargo Grado N° Cargos

_______________________________________________________

Profesionales Profesional 10° 1

Técnicos Técnico 17° 1

Auxiliares Auxiliar 15° 1

Auxiliar 18° 1

Auxiliar 19° 1

___

TOTAL CARGOS 5

C.- Modifícanse los grados de los cargos que se

indican:

Grado Grado N°

Planta Cargo Actual Modificado Cargos

_______________________________________________________

Alcaldes Alcalde 7° 6° 1

Directivos Asesor Jurídico 10° 9° 1

Técnicos Técnico 14° 12° 1

Técnico 15° 14° 1

Administrativos Administrativo 13° 12° 1

Administrativos 15° 14° 4

Administrativo 18° 16° 1

Auxiliares Auxiliar 17° 15° 1

Auxiliar 17° 16° 1

Auxiliar 18° 17° 1

Artículo 3°

Establécese la planta de personal de la Municipalidad de Calera de Tango:

Planta Cargo Grado N° Cargos

_______________________________________________________

Alcaldes Alcalde 6° 1

Directivos Juez de Policía Local 7º 1

Director de 8° 1

Administración y

Finanzas

Director de Obras 8° 1

Municipales

Secretario Comunal de 8° 1

Planificación y

Coordinación

Secretario Municipal 9° 1

Director de Desarrollo 9° 1

Comunitario

Asesor Jurídico 9° 1

Directivo 10° 1

Profesionales Profesional 8° 1

Profesional 9° 1

Profesional 10° 1

Profesional 12° 1

Profesionales Ley N°15.076 11 Hrs./sem.

Jefaturas Jefatura 12° 1

Técnicos Técnico 11° 1

Técnico 12° 1

Técnico 14° 1

Técnicos 15° 2

Administrativos Administrativos 12° 2

Administrativos 13° 2

Administrativos 14° 5

Administrativos 16° 3

Administrativo 17° 1

Auxiliares Auxiliar 15° 1

Auxiliar 16° 1

Auxiliar 17° 1

____

TOTAL CARGOS 35

más Profesionales

Ley N° 15.076, 11 hrs./sem.

Artículo 4°

Fíjanse los siguientes requisitos específicos para el desempeño de los cargos que se mencionan:

Planta Cargo Grado Requisitos

_______________________________________________________

Directivos Director de 8° a) Requerirá

Administración alternativamente

y Finanzas Título de

Contador

Auditor,

Ingeniero

Comercial o

Administrador

Público, y

b) Experiencia

Profesional de a

lo menos cinco

años en el

Sector

Municipal.

Director de 8° - Requerirá

Obras Municipales experiecia

profesional de a

lo menos tres

años en el

Sector

Municipal.

Profesionales Profesional 8° a) Requerirá

experiencia

profesional de a

menos tres años

en el Sector

Municipal, y

b) Curso en

Administración

Municipal.

Profesional 9° a) Requerirá

experiencia

profesional de a

menos tres años

en el Sector

Municipal, y

b) Curso de Capa-

citación en

Computación de a

lo menos 30

horas.

Técnicos Técnicos 15° - Un cargo grado

15°, requerirá

Título de

Contador

General.

Técnicos 15° - Un cargo grado

15° requerirá

Título de

Programador

Computacional.

Anótese, tómese razón, regístrese, comuníquese y publíquese.- EDUARDO FREI RUIZ-TAGLE, Presidente de la República.- Germán Correa Díaz, Ministro del Interior.- Eduardo Aninat Ureta, Ministro de Hacienda.

Lo que transcribo a usted para su conocimiento.- Saluda a Ud., Jorge Rodríguez Grossi, Subsecretario de Desarrollo Regional y Administrativo.

Texto derivado de fuentes públicas de la Biblioteca del Congreso Nacional. No es una fuente oficial: para efectos legales la referencia es leychile.cl.