Ley · Nº 16466
Qué dice la Ley 16.466
REEMPLAZA ESCALA DE SUELDOS PARA EL PERSONAL DEPENDIENTE DEL MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL MODIFICA LOS D.F.L. Y LAS LEYES QUE SEÑALA IMPUESTOS A LAS COMPRAVENTAS Y OTRAS CONVENCIONES SOBRE BIENES Y A LOS SERVICIOS
- Publicada
- 29 de abril de 1966
- Versiones
- 1
- Artículos
- 94
- Estado
- Vigente
MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL
Preguntas frecuentes
¿Qué es la Ley 16.466?
Ley 16.466 — «REEMPLAZA ESCALA DE SUELDOS PARA EL PERSONAL DEPENDIENTE DEL MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL MODIFICA LOS D.F.L. Y LAS LEYES QUE SEÑALA IMPUESTOS A LAS COMPRAVENTAS Y OTRAS CONVENCIONES SOBRE BIENES Y A LOS SERVICIOS». Fue publicada el 29 de abril de 1966 por MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL.
¿Desde cuándo rige el texto actual de la Ley 16.466?
El corpus registra una sola versión, vigente desde el 29 de abril de 1966: el texto no ha cambiado desde entonces.
¿La Ley 16.466 sigue vigente?
Sí. La Ley 16.466 no figura como derogada. La última versión registrada rige desde el 29 de abril de 1966.
Articulado
Texto vigente al 29 de abril de 1966 · se muestran los primeros 12 de 94 artículos.
__preamble__
Reemplaza escala de sueldos para el personal dependiente del Ministerio de Defensa Nacional Modifica los D.F.L. y las leyes que señala Impuestos a las compraventas y otras convenciones sobre bienes y a los servicios
Por cuanto el Congreso Nacional ha dado su aprobación al siguiente
Proyecto de ley:
Artículo 1
o- Reemplázase la Escala de Sueldos Bases Anuales fijada para el personal dependiente del Ministerio de Defensa Nacional y de Carabineros de Chile, por la ley número 15.249, de 1963, reajustada por las leyes números 15.575 y 16.250, por la siguiente:
-------------------------------------------------------
Anual Mensual
-------------------------------------------------------
I Categoría_________________E.o 10.260 E.o 855
II Categoría_________________ 9.348 779
III Categoría________________ 8.388 699
IV Categoría________________ 7.452 621
V Categoría_________________ 6.660 555
VI Categoría________________ 5.676 473
VII Categoría________________ 5.028 419
1.o Grado____________________ 4.800 400
2.o Grado____________________ 4.260 355
3.o Grado____________________ 4.020 335
4.o Grado____________________ 3.732 311
5.o Grado____________________ 3.528 294
6.o Grado____________________ 3.300 275
7.o Grado____________________ 3.048 254
8.o Grado____________________ 2.868 239
9.o Grado____________________ 2.640 220
10.o Grado____________________ 2.436 203
11.o Grado____________________ 2.220 185
12.o Grado____________________ 2.100 175
13.o Grado____________________ 2.052 171
> **Nota.** NOTA: El Artículo 52 de la LEY 16617, Hacienda, publicada el 31.01.1967, reajustó en un 10% los sueldos base fijados por este artículo para el personal dependiente del Ministerio de Defensa Nacional y Carabineros de Chile.
Artículo 2
o- El Personal de Planta y a Contrata de las Fuerzas Armadas y de Carabineros de Chile gozará, mientras se encuentre en servicio, de una bonificación Profesional equivalente al 35% de su sueldo base y quinquenios. Esta bonificación no podrá ser inferior a E.o 270 mensuales para el personal de; Oficiales y de empledados civiles de nombramiento supremo, y de E.o 150 mensuales por el resto del personal de Empleados Civiles, Suboficiales Clases y Soldados en el Ejército y sus equivalentes en la Armada, Fuerza Aérea y Carabineros de Chile, incluidos los Grumetes de la Armada. La bonificación que establece este artículo no estará afecta a imposiciones previsionales y quedará exenta de todo gravamen o impuesto, con excepción del Impuesto a la Renta.
Artículo 3
o- El personal de las Fuerzas Armadas y el de Carabineros de Chile con goce de pensión de retiro y sus beneficiarios de montepío, que tengan derecho a pensión íntegra o que hayan acreditado o acrediten 30 o más años de servicios válidos para el retiro, gozará del mismo porcentaje de Bonificación Profesional establecido para el personal en servicio activo, calculado en la forma señalada para dicho personal, que se percibirá en la forma que a continuación se
expresa:
A contar desde el 1.o-IX-1968 ___ ___ ___ ___ 25%
A contar desde el 1.o-I-1969 ___ ___ ___ ___ 30%
A contar desde el 1.o-IX-1969 ___ ___ ___ ___ 35%
A contar desde el 1.o-IX-1970 ___ ___ ___ ___ 45%
A contar desde el 1.o-IX-1971 ___ ___ ___ ___ 55%
La aplicación de esta disposición no podrá significar disminución de pensiones.
Artículo 4
o- Los salarios bases del personal a jornal de la Defensa Nacional y de Carabineros de Chile se reajustarán en un 25%.
Artículo 5
o- No tendrá derecho al reajuste ni a la bonificación de que tratan los artículos anteriores, el personal de las Fuerzas Armadas y Carabineros de Chile, cuyo sueldo sea pagado en moneda extranjera, mientras subsista para ellos esta forma de pago.
Artículo 6
o- Agréguese como inciso primero a la letra a) del artículo 5.o de la ley N.o 11.824, sustituido por la ley N.o 14.614, pasando a ser segundo el actual inciso único, el siguiente:
"Los funcionarios de II Categoría gozarán de las remuneraciones correspondientes a la I Categoría al cumplir 30 años de servicios válidos para el retiro."
Artículo 7
o-Sustitúyese la frase final del artículo 32 de la ley N.o 11.824, de 5 de Abril de 1955, por la siguiente: "Esta suma no podrá exceder del 25% de la renta imponible y formará parte integrante del sueldo para todos los efectos legales.".
Artículo 8
o- El artículo 1.o del DFL. N.o 68, de 1960, no se aplicará al personal de los Astilleros y Maestranzas de la Armada (ASMAR) ni al de las Fábricas y Maestranzas del Ejército (FAMAE), que se desempeñe en funciones directivas, profesionales o técnicas.
No obstante lo dispuesto en el inciso anterior, el personal que disfrute de pensión de la Defensa Nacional no gozará de esta garantía.
Destínase la suma de E.o 500.000 a los Astilleros y Maestranzas de la Armada para atender al mayor gasto que signifique el reencasillamiento de su personal de obreros en la forma que lo disponga la Dirección de dicha Empresa, y con la que se financiarán también los gastos previsionales correspondientes.
Artículo 9
o- Introdúcense las siguientes modificaciones al DFL. N.o 321, de 1960:
a) Suprímese en el artículo 2.o la frase: "cuando la industria privada del país no esté en condiciones de hacerlo".
b) En la letra a) de su artículo 4°, suprímese la frase "cuando la industria particular no esté en condiciones de hacerlo", y la coma (,) que la precede; y en la letra b) reemplázanse las palabras "la industria" por "las industrias".
c) Intercálase al artículo 14.o, antes de su inciso final, la siguiente letra:
"k) Un representante del personal de empleados y obreros afecto a las disposiciones del Código del Trabajo, designado en elección directa."
Artículo 10°
Suprímese en el artículo 23° de la ley N° 12.428, de 19 de Enero de 1957, la expresión: "del Personal Civil".
Artículo 11
o- Agrégase al inciso final de la letra b) del artículo 22.o del DFL. N.o 209 y a igual inciso de la misma letra del artículo 20.o del DFL. N.o 299, ambos de 1953, reemplazando en cada uno el punto final por una coma, lo siguiente: "y toda bonificación que se les asigne a sus similares en servicio activo."